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时间：四月二十三日
参加人员：公司全体人员
地点：公司会议室
1、首先由总经理李雪梅传达省公司一季度经济工作分析会议精神。
2、由党员及部门经理各自畅谈自己深入学习实践科学发展观的心得体会，一致认为，通过参加学习实践科学发展观活动：（1）要进一步增强我们自身素质，一定要善于学习，把学习知识提高素质作为生存发展的紧迫任务，要把学习当作一种工作和追求，通过学习不断提高理论水平，提高知识层次，增强做好本职工作的能力。（2）要进一步提高自身工作能力，增强为公司服务的本领。以员工职业道德规范：“爱岗敬业、胜任本职、钻研业务、学以致用、明礼诚信、团结友善、遵章守纪、办事公道”来规范我们的行为，树立良好的企业形象。（3）要在思想观念上有所突破，在理论水平上有所提高，要转变发展方式，创新经营理念，增强忧患意识、责任意识、发展意识，工作中以人为本，做到科学管理，科学决策，提高精细化管理程度，提高资源综合利用水平，让公司的利益得以最大化，客户得到最好的服务，员工的利益得到保障，社会效益得以最终体现。(4)通过深入学习实践科学发展观活动，结合省公司增资扩股工作，进一步弄清我在为谁工作，我怎样工作这一思想观念，让广大员工自觉接受新知识、新观念、增强危机感、责任感和使命感。明确我们共同的奋斗目标，上下一条心，形成合力才能共谋公司的发展。
总之，通过深入学习实践科学发展观活动，我们要进一步解放思想、更新观念，破除阻碍我们经济发展中的一切条条框框，摒弃存在于我们管理人员和员工队伍中因循守旧，工作缺乏主动性和创造性的不适应企业科学发展的思想观念，把全体人员的思想统一到物流集团“三三四一” 发展要求上来，同时营造一个让“想干事的人有机会，能干事的人有舞台，会干事的人有作为，多干事的人有地位，干不好事的人有压力”的企业育人机制，来促进楚雄公司各项工作又好又快发展。
会议在热烈的气氛中结束。